Iba polovica zamestnancov je spokojná s platom, ich podiel klesol
Výsledky prieskumu agentúry Focus pre portál Profesia.sk poukazujú na klesajúcu spokojnosť s platmi u ľudí pracujúcich na Slovensku. Zatiaľ čo v roku 2021 boli spokojné takmer dve tretiny a o 2 roky neskôr 58 percent, koncom minulého roka to už tvrdila len polovica. Je to najmenej, odkedy v roku 2018 spoločnosť začala v prieskume tento postoj zisťovať. Mimoriadnu spokojnosť so svojou mzdou vyjadrili len 2 percentá pracujúcich. Naopak, narástol podiel nespokojných, zo 16 percent na 22 percent.
Najspokojnejší s platom sú tvoriví odborní pracovníci, spomedzi ktorých sú dve tretiny spokojné a len desatina vyjadrila negatívny názor na svoj plat. Prieskum zároveň potvrdil, že čím vyššie vzdelanie, tým vyššia spokojnosť. 60 percent vysokoškolsky vzdelaných zamestnancov priznáva spokojnosť s príjmom, rovnaký pocit má len necelá štvrtina pracujúcich so základným vzdelaním.
Pracovné ponuky si prezerajú aj spokojní zamestnanci
Pre ľudí v ekonomicky aktívnom veku je primárnym zdrojom pri hľadaní práce internet. V čase, keď je nedostatok pracovníkov a je veľký dopyt po kvalifikovanej aj nekvalifikovanej pracovnej sile, sú inzeráty dobrý zdroj informácií o aktuálnej situácii. Viac ako tretina zamestnancov, ktorá je v práci spokojná, si aj tak prezerá pracovné ponuky. Najčastejší dôvod je potreba mať prehľad o trhu práce v ich odvetví, ďalší častý motív je túžba poznať aktuálne ponúkané platy.
Spomedzi spokojných zamestnancov si najmenej často prezerajú ponuky práce tvoriví odborní pracovníci, naopak najčastejšie výkonní odborní pracovníci a úradníci. Aktivitu vidno u najmladšej generácie na pracovnom trhu, medzi zamestnancami vo veku do 24 rokov, ktorí sú v práci spokojní, si aktuálne pracovné inzeráty prezerá až 43 percent. Najčastejšia motivácia je možnosť nájdenia lepšej ponuky. Potvrdzuje to výsledky iných prieskumov, ktoré poukazujú na to, že generácia Z nie je až taká verná svojim zamestnávateľom a nebojí sa zmeny. Aktuálne informácie o pracovných ponukách chcú mať aj mileniáli, no u nich je najväčšia motivácia prehľad o pracovnom trhu.
Kontakt pre médiá:
Ľubica Melcerová
PR Manager
Mob.: +421 917 697 726
e-mail: lubica.melcerova@almacareer.com
