Na ponuky práce v angličtine či nemčine Slováci reagujú málo, v jazykoch si neveríme
Spomedzi 200-tisíc tento rok zverejnených pracovných ponúk na Profesia.sk je až 89 percent napísaných v slovenskom jazyku, ďalších 9 percent v anglickom, čo predstavuje tento rok 17 865 pracovných príležitostí.
Najmenej, 179 ponúk, bolo napísaných v maďarčine. Väčšinou boli z Trnavského a Nitrianskeho kraja.
Ponuky v nemčine zaujmú platom, no reakcie neprídu
Záujem o novú prácu je tento rok pomerne veľký. Priemerný počet reakcií na jednu ponuku je 19, na inzeráty v slovenskom jazyku reaguje ešte o jedného uchádzača viac. Ponuky v maďarčine sú na tom veľmi podobne, no na anglicky napísané reaguje v priemere 13 ľudí, na tie po nemecky dokonca len 10.
Najmenej reakcií je aj napriek tomu, že v inzerátoch formulovaných v nemčine uchádzači a uchádzačky o prácu nájdu najvyššie platy. V priemere firmy uvádzajú viac ako 2 400 eur. Vysoká mzda pravdepodobne na prvú zaujme, keďže z hľadiska počtu pozretí inzerátu sú tie v nemčine suverénne najklikanejšie - jednu po nemecky napísanú ponuku si pozrie v priemere najviac - až 828 ľudí, čo je o 200 viac ako priemer.
Z vlaňajšej analýzy portálu Profesia.sk vyplynulo, že uchádzači a uchádzačky o prácu z hľadiska úrovne znalosti nemeckého jazyka nenapĺňajú dopyt firiem. Na pracovnú komunikáciu v nemčine si teda zrejme netrúfajú, čo spôsobuje menší počet reakcií, keď svoj životopis pošlú prevažne naozaj len tí, ktorí majú nemčinu v malíčku.
Druhé najvyššie platy sú v ponukách písaných po anglicky, cez 2 130 eur mesačne. Najnižšie sú v inzerátoch, ktoré firmy sformulovali v maďarčine, tento rok v priemere ponúkajú 1 320 eur.
Na ponuky z IT v slovenčine reaguje o polovicu viac ľudí ako na tie v angličtine
Zatiaľ čo ponuky písané po slovensky sú najčastejšie z obchodu, výroby a dopravy, tie v češtine okrem výroby hľadajú posily aj z oblastí strojárstva a elektrotechniky a energetiky. Inzeráty v nemčine sú zas najčastejšie z administratívy.
Ponuky, ktoré oslovujú uchádzačky a uchádzačov po anglicky, sú vo viacerých smeroch výnimkou. Kým inzeráty v nemčine a češtine sú prevažne na prácu v zahraničí alebo na diaľku, tie v angličtine sú najmä na prácu na Slovensku, najväčšia časť je z Bratislavského kraja. Navyše sú z úplne iných oblastí - najčastejšie z informačných technológií a z manažmentu.
Inzeráty, ktoré firmy uverejnili v angličtine, v drvivej väčšine prípadov aj vyžadujú znalosť anglického jazyka. Tieto dva faktory môžu naznačovať, že s angličtinou sú zamestnanci v pravidelnom kontakte alebo je v danej spoločnosti primárnym jazykom. Hoci takmer všetci uchádzači a uchádzačky v CV databáze portálu Profesia.sk, ktorí majú záujem pracovať v IT sektore, uvádzajú, že vedia po anglicky, počet reakcií na ponuky sa líši.
Zatiaľ čo na inzeráty z oblasti informačných technológií, ktoré sú napísané po slovensky, v priemere reaguje 15 ľudí, na tie v angličtine len 10. A to aj napriek tomu, že priemerne ponúkajú o viac ako 300 eur vyšší plat. Zdá sa teda, že aj keď ľudia pracujúci v IT ovládajú angličtinu, buď nie na požadovanej úrovni, alebo si neveria natoľko, aby v nej dokázali dennodenne v práci aktívne komunikovať.
Pomôcť zlepšiť znalosť cudzích jazykov by určite pomohla lepšia výučba na školách, no učitelia a učiteľky angličtiny patria medzi tých, po ktorých je najväčší dopyt a chýbajú. Vlani za celý rok školy uverejnili na portáli Edujobs.sk 404 pracovných ponúk pre učiteľov a učiteľky angličtiny, k 14. augustu tohto roka ich bolo už 361. Nemčinárov a nemčinárok hľadali minulý rok školy 93, tento rok zatiaľ 81.
Kontakt pre médiá:
Ľubica Melcerová
PR Manager
Mob.: +421 917 697 726
e-mail: lubica.melcerova@almacareer.com
