Vďaka automatizovaným kampaniam môžu firmy cieliť na relevantné publikum a súčasne budovať povedomie o svojej značke. Šetria tak čas aj náklady za marketingové agentúry alebo ďalších špecialistov.
Nelisa dopĺňa a rozširuje možnosti, ktoré ponúkajú naše zavedené portály Profesia.sk a Práca za rohom. Prepája svet náboru s digitálnym marketingom. Pomocou cielených kampaní na sociálnych sieťach, obsahového marketingu a brandingu buduje vašu značku zamestnávateľa a oslovuje aj tzv. pasívnych uchádzačov. Vedeli ste, že 70 % pracovného trhu prácu aktívne nehľadá, ale keby prišla zaujímavá ponuka, využili by ju?
Nelisa prináša náborovú kampaň šitú na mieru, ktorá využíva dáta, kreativitu a know-how nášho skúseného tímu. A mimochodom, tento rok získala aj európske ocenenie v kategórii zameranej na employer branding a náborové kampane na sociálnych sieťach.
Zatiaľ čo leto býva tradične vnímané ako slabšie obdobie na nábor, s Nelisou je to presne naopak. Uchádzači trávia oveľa viac času online a na mobile – pri vode, v kempe, na cestách. A práve na sociálnych sieťach a ďalších online platformách ich dokáže Nelisa efektívne osloviť.
A najväčšia výhoda? Vy si užívate dovolenku a kampane medzitým pracujú za vás. Po návrate do práce vás čakajú záujemcovia, ktorých ste s Nelisou oslovili presne tam, kde v lete trávia čas.
Kanály, ktoré Nelisa využíva:
Začnite s náborom, ktorý funguje nielen v lete. Nelisa vám pomôže pripraviť efektívnu, cielenú a atraktívnu kampaň, ktorá osloví ideálnych uchádzačov v pravý čas a na viacerých miestach, čo výrazne zvyšuje šancu, že nájdete toho správneho kandidáta.
Vďaka prepracovanej analytike sledujeme výkon inzerátov na všetkých kanáloch a prispôsobujeme propagáciu tomu, čo pre váš inzerát funguje najlepšie. A čerešnička na torte? Nelisu ľahko prepojíte s ďalšími náborovými nástrojmi a systémami (ATS), čo uľahčuje správu kandidátov a sledovanie náborového procesu z jedného miesta.